In Intesa Sanpaolo disponiamo di spazi di lavoro innovativi e condivisi, distinti in base alle nostre esigenze individuali o di team. Gli spazi di lavoro sono pensati su 6 principi guida:

• Semplicità: per organizzarsi in modo facile e snello
• Efficienza: spazi riorganizzati sulla base delle nostre esigenze lavorative
• Condivisione: più aree per collaborare e postazioni individuali, tutte da prenotare
• Trasparenza: prenotazioni visibili fra colleghi della stessa struttura
• Responsabilizzazione: per gestire in modo consapevole e ordinato gli spazi e gli strumenti di lavoro comuni
• Chiarezza delle regole: indicazioni semplici e comuni per utilizzare gli spazi in sicurezza e comodità

Lo Smart Working è da sempre una modalità di lavoro adottata dal Gruppo, anche prima della pandemia. Considerando il nuovo approccio alla leadership nel Gruppo e i cambiamenti nello stile di vita delle persone, stiamo attualmente rivedendo le nostre politiche relative al lavoro da casa e al lavoro a distanza.
Queste nuove politiche terranno conto anche delle modifiche recenti o imminenti delle leggi nazionali.

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