Intesa Sanpaolo offre a tutte le sue persone un articolato sistema di Welfare: una serie di garanzie volte a conciliare la vita e il lavoro, tra cui risaltano la flessibilità, diverse agevolazioni e alcuni contributi economici. 

Per arricchire i servizi dedicati alle persone, promuovere stili di vita salutari all'interno del Gruppo e garantire il benessere e la qualità della vita, Intesa Sanpaolo ha ideato People Care: un sistema di supporto pensato con l'obiettivo di diffondere la consapevolezza del necessario bilanciamento tra risorse fisiche, psicologiche e sociali, e per offrire ai dipendenti un approccio integrato, fondato sui valori di informazione, scientificità, prevenzione ed esperienza. 

Per implementare le competenze, favorire la condivisione dei valori, promuovere la crescita e l'innovazione e diffondere una cultura finanziaria e imprenditoriale, Intesa Sanpaolo rinnova costantemente l'offerta formativa e di sviluppo.