Intesa Sanpaolo prima banca in Europa nel Refinitiv Diversity & Inclusion Index

Intesa Sanpaolo è la prima banca in Europa e l’unica banca italiana tra i 100 luoghi di lavoro più inclusivi e attenti a diversità e inclusione secondo il Refinitiv Global Diversity and Inclusion Index 2023, indice internazionale che valuta oltre 15mila aziende quotate a livello globale.

L’analisi si svolge esclusivamente su dati pubblici – bilanci, relazioni non-finanziarie, notizie stampa, siti web – in base a 24 parametri riconducibili a quattro categorie chiave: diversità, inclusione, sviluppo delle persone e controversie. Refinitiv, società del London Stock Exchange Group, è uno dei principali fornitori al mondo di ricerche e dati in ambito finanziario.

Ricordiamo inoltre che Intesa Sanpaolo è stata inserita per il sesto anno consecutivo nel “Bloomberg Gender-Equality Index” (GEI) 2023 ed è stata anche la prima banca in Italia e tra le prime in Europa a ricevere la Gender Equality European & International Standard (GEEIS-Diversity), certificazione internazionale dell’associazione Arborus rilasciata tramite Bureau Veritas, tuttora in essere. La Banca aderisce ai Women’s Empowerment Principles – WEPs promossi dall’ONU e ha sottoscritto la Carta ABI “Donne in banca”. Intesa Sanpaolo ha infine una consolidata collaborazione con la Fondazione Marisa Bellisario e le associazioni Valore D e Parks - Liberi e uguali.

L’impegno di Intesa Sanpaolo per gli aspetti di Diversity & Inclusion è solido ed è stato confermato nel 2023 da un importante riconoscimento: la banca è il primo grande Gruppo bancario italiano ad ottenere la certificazione per la parità di genere per il suo impegno in materia di diversità e inclusione secondo i criteri stabiliti dal Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza.

Per ulteriori informazioni sugli indici di sostenibilità nei quali è inclusa Intesa Sanpaolo è possibile visitare la sezione “Indici di sostenibilità”.

Per scoprire l’impegno del Gruppo in ambito Diversity & Inclusion, è possibile visitare la sezione “Diversity & Inclusion”.