Assemblea degli Azionisti
L'Assemblea degli Azionisti delibera sulle materie affidate alla sua competenza dalla legge o dallo Statuto.
L’Assemblea risulta competente a deliberare, tra l'altro, in merito:
- all’approvazione dei bilanci di esercizio e alla distribuzione degli utili;
- alla nomina, alla revoca e alla determinazione dei compensi con riferimento alle cariche di Consigliere di Amministrazione, Presidente e Vice Presidente del Consiglio di Amministrazione nonché Presidente e componente del Comitato per il Controllo sulla Gestione; il Consigliere Delegato viene nominato dal Consiglio di Amministrazione tra i propri componenti;
- al conferimento e alla revoca dell’incarico di revisione legale dei conti e alla determinazione del relativo corrispettivo;
- all’approvazione delle politiche di remunerazione dei componenti del Consiglio di Amministrazione e del Personale, nonché dei piani basati su strumenti finanziari.
ASSEMBLEA DEGLI AZIONISTI
| ASSEMBLEA ORDINARIA E STRAORDINARIA: 30 APRILE 2026 | MODALITA' DI PARTECIPAZIONE | |
| Avviso di convocazione | ||
| Avviso di convocazione | ||
| Estratto dell'avviso di convocazione | ||
| Relazioni del Consiglio di Amministrazione | ||
| Parte ordinaria | ||
| 1. Bilancio 2025 | ||
| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 1 all'ordine del giorno: a) Approvazione dell’imputazione alla Riserva sovrapprezzo dell’importo da utilizzare per il pagamento del Contributo straordinario di cui all’art. 1, commi 69-71, della Legge 30 dicembre 2025, n. 199 e successiva destinazione dell’intero importo iscritto nella Riserva utili ex Legge 9 ottobre 2023, n.136 (c.d. “Riserva 2023”) alla Riserva straordinaria b) Approvazione del bilancio d’esercizio 2025 della Capogruppo c) Destinazione dell’utile dell’esercizio e distribuzione agli azionisti del dividendo nonché di parte della Riserva sovrapprezzo |
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| 2. Remunerazioni | ||
| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 2 all'ordine del giorno: a) Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti: Sezione I – Politiche di remunerazione e incentivazione 2026 del Gruppo Intesa Sanpaolo |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 2 all'ordine del giorno: b) Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti: deliberazione non vincolante sulla Sezione II – Informativa sui compensi corrisposti nell’esercizio 2025 |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 2 all'ordine del giorno: c) Aggiornamento del limite fissato agli importi eventualmente da accordare in caso di conclusione anticipata del rapporto di lavoro o di cessazione anticipata dalla carica |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 2 all'ordine del giorno: d) Approvazione del Sistema di Incentivazione Annuale 2026 basato su strumenti finanziari |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 2 all'ordine del giorno: e) Approvazione del Piano di Incentivazione a Lungo Termine Performance Share Plan 2026- 2029 destinato al Management del Gruppo Intesa Sanpaolo |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 2 all'ordine del giorno: f) Approvazione del Piano di Incentivazione a Lungo Termine LECOIP 2026-2029 destinato ai Professional del Gruppo Intesa Sanpaolo |
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| 3. Azioni proprie | ||
| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 3 all'ordine del giorno: a) Autorizzazione all'acquisto di azioni proprie oggetto di annullamento senza riduzione del capitale sociale |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 3 all'ordine del giorno: b) Autorizzazione all’acquisto e alla disposizione di azioni proprie a servizio dei Piani di Incentivazione del Gruppo Intesa Sanpaolo |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 3 all'ordine del giorno: c) Autorizzazione all’acquisto e alla disposizione di azioni proprie per operatività di mercato |
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| Parte straordinaria | ||
| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 1 all'ordine del giorno: 1) Annullamento di azioni proprie senza riduzione del capitale sociale e conseguente modifica dell'Articolo 5 (Capitale sociale) dello Statuto |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 2 all'ordine del giorno: 2) Determinazione in aggiornamento del numero massimo delle azioni da emettere in attuazione del Piano di Incentivazione a Lungo Termine Performance Share Plan 2022-2025 basato su strumenti finanziari e della delega al Consiglio di Amministrazione conferita ai sensi dell’art. 2443 del codice civile dall’Assemblea straordinaria degli azionisti del 29 aprile 2022, con modifica del paragrafo 5.3 dell’Articolo 5 (Capitale sociale) dello Statuto |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 3 all'ordine del giorno: 3) Delega al Consiglio di Amministrazione, ai sensi dell’art. 2443 del codice civile, a deliberare un aumento gratuito e a pagamento del capitale sociale ai sensi, rispettivamente, dell’art. 2349, comma 1, e dell’art. 2441, comma 8, del codice civile, funzionale all’attuazione del Piano di Incentivazione a Lungo Termine LECOIP 2026-2029 basato su strumenti finanziari, di cui al punto 2f) della parte ordinaria, con conseguente modifica dell’Articolo 5 (Capitale sociale) dello Statuto |
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| Relazione del Consiglio di Amministrazione - punto 4 all'ordine del giorno: 4) Delega al Consiglio di Amministrazione, ai sensi dell’art. 2443 del codice civile, a deliberare un aumento gratuito del capitale sociale ai sensi dell’art. 2349, comma 1, del codice civile, funzionale all’attuazione del Piano di Incentivazione a Lungo Termine Performance Share Plan 2026-2029 basato su strumenti finanziari, di cui al punto 2e) della parte ordinaria, con conseguente modifica dell’Articolo 5 (Capitale sociale) dello Statuto |
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| Documenti | ||
| Relazione del Comitato per il Controllo sulla Gestione | ||
| Bilanci 2025 - Bilancio consolidato e progetto di bilancio d'esercizio della Capogruppo (XBRI ESEF) |
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| Relazione su Governo Societario e Assetti Proprietari | ||
| Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti | ||
| Partecipazione all'Assemblea - Diritti degli azionisti | ||
Moduli delega e Rappresentante Designato dalla Società |
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Come porre domande e presentare interventi scritti sulle materie all’ordine del giorno prima dell'Assemblea |
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| Informativa in materia di protezione dei dati personali Regolamento Europeo 2016/679 | ||
| Per completezza d'informazione si rimanda anche alla Guida dell'Azionista e allo Statuto | ||
Data ultimo aggiornamento 30 marzo 2026 alle ore 15:17:02
