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Sostenibilità

Giornata internazionale delle persone con disabilità

Il 3 dicembre di ogni anno si celebra la “Giornata internazionale delle persone con disabilità”. L’evento nato nel 1981 - Anno Internazionale delle Persone Disabili - nel 1993 per accordo della Commissione Europea con le Nazioni Unite è stato decretato anche Giornata Europea delle Persone con Disabilità e inserito nell’Agenda Europea sui Diritti delle Persone con Disabilità 2021-2030.

Si tratta di un importantissimo segnale volto a richiamare una comune riflessione e, soprattutto, un comune impegno verso un tema che coinvolge oggi il 15% della popolazione mondiale e che tenderà sempre più ad ampliarsi in relazione all’invecchiamento della società. Una realtà molto delicata di cui occorre prendere tutti maggior coscienza con pragmatismo e forte senso di responsabilità, partendo dal principio che ogni individuo ha una sua specificità e unicità. Importante lavorare coesi, far si che tutte le persone, a prescindere dal tipo di disabilità o diversità,  possano esprimersi al meglio secondo le proprie potenzialità e, nello stesso tempo, impegnarsi a rimuovere tutti quegli ostacoli che limitano a molte categorie di cittadini il pieno inserimento e una piena partecipazione alla vita lavorativa, sociale e comunitaria. 

L’impegno di Intesa Sanpaolo per costruire un ambiente più inclusivo

Gallerie d’Italia lancia la Settimana dell’Inclusione

Interno Gallerie d'Italia Piazza Scala

In occasione della “Giornata internazionale delle persone con disabilità”, Gallerie d’Italia promuovono la “Settimana dell’inclusione”, offrendo una diversificata programmazione di attività gratuite con l’obiettivo di celebrare la cultura dell’integrazione quale propensione naturale e nobile dell’animo umano. Sarà infatti possibile per tutti provare in prima persona le strategie tese a rendere il museo un ambiente per tutti, attraverso percorsi museali solitamente destinati alle persone con fragilità, in un’ottica di abbattimento di ostacoli e barriere non solo architettoniche ma anche psicologiche.

Scopri il programma

4 Weeks 4 Inclusion

Un progetto dinamico e ricco di approfondimenti argomentativi di grande valore, interamente dedicato al tema della diversità e dell’inclusione nel mondo del lavoro. Tutti gli eventi digitali sono stati trasmessi in streaming dal 22 ottobre al 22 novembre e hanno coinvolto oltre 200 aziende.

Una vera e propria grande “maratona dell’inclusione” dove ogni partecipante è stato chiamato a dare il proprio appassionato contributo intellettuale e di esperienza diretta, nella comune consapevolezza che ogni pensiero, ogni idea, ogni progetto, ogni nuovo atteggiamento costruttivo sul tema dell’inclusione e della diversità nel mondo del lavoro può portare linfa vitale all’incessante flusso del cambiamento e del miglioramento.

 

Rivedi l'evento

Le parole giuste: media e persone con disabilità

Una Guida felicemente orientativa e apripista di un inedito approccio comunicativo e di apertura al pensiero dinamico della contemporaneità, realizzata da Intesa Sanpaolo in collaborazione con l’Ufficio per le politiche in favore delle persone con disabilità della Presidenza del Consiglio dei Ministri e con Anffas (Associazione Nazionale di Famiglie di Persone con Disabilità Intellettiva e/o Relazionale).

Attraverso la valorizzazione di un nuovo lessico identitario e la sensibilizzazione verso un più consapevole utilizzo terminologico inerente il tema della disabilità, la Guida “Le parole giuste” è stata pensata, in particolare, per offrire a tutti i professionisti della comunicazione uno strumento agile e di rapida consultazione, che consenta a ognuno di approcciarsi e di approcciare le varie tematiche legate alla disabilità in modo più coscienzioso e formativo per tutti: comunicatori e lettori.   

 

Scarica la Guida

Global Inclusion 2021: l’orizzonte dell’equità

Si è svolto il 29 novembre l’evento conclusivo della terza stagione di "Global Inclusion 2021" che ci ha visti nel ruolo di Main Partner e promosso dal Comitato Global Inclusion art.3 e da Il Sole 24 ore in collaborazione con l'Associazione Italiana per la Direzione del Personale con l'obiettivo di promuovere lo scambio di esperienze e idee tra le organizzazioni agenti del cambiamento che dal 2019 ogni anno aderiscono al programma culturale.  Il Presidente Sergio Mattarella ha assegnato a questo evento finale la Medaglia del Presidente della Repubblica.

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